關于面向社會公開選聘國有企業(yè)子公司經(jīng)理層副職的公告
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受巴中市恩陽區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局、巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司委托，我公司根據(jù)《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國企業(yè)國有資產(chǎn)法》等相關規(guī)定，面向社會公開選聘巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司子公司副總經(jīng)理、總工程師共6名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、公司概況
巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司成立于2021年5月，屬巴中市恩陽區(qū)人民政府出資設立具有獨立法人資格的國有獨資有限責任公司，注冊資本10億元人民幣。公司實行自主經(jīng)營、獨立核算、自負盈虧，依法獨立承擔民事責任。經(jīng)營范圍：市政基礎設施投資建設綜合運營、城市（集鎮(zhèn)）綜合運營、綜合性交通設施投資建設等。集團公司下設全資子公司7家。
公司地址：巴中市恩陽區(qū)白玉社區(qū)鴻錦茗城3幢19層－20層。
二、選聘職位
巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司選聘子公司經(jīng)理層職位如下：
巴中市泰達城鄉(xiāng)建設投資有限公司總工程師1名；
巴中市恩陽區(qū)新義環(huán)境有限公司副總經(jīng)理1名；
巴中市恩陽區(qū)藝博園林綠化有限公司副總經(jīng)理1名；
巴中市恩陽區(qū)玉基陵園有限公司副總經(jīng)理1名；
巴中市恩陽區(qū)佳豐商貿(mào)有限公司副總經(jīng)理1名；
巴中市恩陽區(qū)恩美物業(yè)服務有限公司副總經(jīng)理1名。
三、選聘條件
應聘者需符合以下基本條件和資格條件：
（一）基本條件
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，遵守《中華人民共和國憲法》及有關法律法規(guī)；
2.具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平，品行端正，誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，團結(jié)合作，作風嚴謹，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
3.熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營管理，具備履行崗位職責所必需的專業(yè)知識，具有較強的戰(zhàn)略謀劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、團隊建設能力、改革創(chuàng)新能力、風險防范能力和市場應變能力；
4.具有良好的心理素質(zhì)，身體健康；
5.《中華人民共和國公司法》規(guī)定的其他條件；
6.沒有法律法規(guī)規(guī)定的禁止性情形。
有下列情形之一的，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的﹔
4.受到黨紀政務處分，仍在影響期內(nèi)的；
5.涉嫌違紀違法正在接受調(diào)查的；
6.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的；
7.其他不宜報名的。
（二）任職資格
1.巴中市泰達城鄉(xiāng)建設投資有限公司總工程師
（1）具有工程類相關專業(yè)大學本科及以上學歷，并取得一級建造師或高級工程師資格證書。
（2）熟悉工程項目專業(yè)技術(shù)業(yè)務，具有6年以上工程技術(shù)實踐經(jīng)驗且具有3年及以上在民營大中型企業(yè)或國有企業(yè)工作任中層及以上職務經(jīng)歷。
（3）具有較強的領導和技術(shù)決策能力，并有獨立解決重大工程技術(shù)問題的能力。
（4）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
2.巴中市恩陽區(qū)新義環(huán)境有限公司副總經(jīng)理
（1）具有工程類相關專業(yè)大學專科及以上學歷，并取得二級建造師或中級工程師及以上資格證書，具有環(huán)境工程相關資格證書的優(yōu)先。
（2）熟悉工程項目專業(yè)技術(shù)業(yè)務。具備污水管理運營2年以上工作經(jīng)歷，并在民營環(huán)境工程企業(yè)或國有企業(yè)工作任中層及以上職務經(jīng)歷。
（3）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
3.巴中市恩陽區(qū)藝博園林綠化有限公司副總經(jīng)理
（1）具有大學專科及以上學歷，并取得二級建造師或中級工程師及以上資格證書。
（2）熟悉園林工程項目建設管理，在規(guī)模相當?shù)拿駹I園林綠化企業(yè)或國有企業(yè)工作任中層及以上職務經(jīng)歷。
（3）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
4.巴中市恩陽區(qū)玉基陵園有限公司副總經(jīng)理
（1）具有工程類相關專業(yè)大學?？萍耙陨蠈W歷，并取得二級建造師或中級工程師及以上資格證書。
（2）熟悉工程項目專業(yè)技術(shù)業(yè)務。在民營大中型企業(yè)或國有企業(yè)任中層及以上職務。具備陵園項目建設或經(jīng)營管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
（3）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
5.巴中市恩陽區(qū)佳豐商貿(mào)有限公司副總經(jīng)理
（1）具有大學?？萍耙陨蠈W歷。
（2）具有3年以上商貿(mào)或采購、金融工作經(jīng)歷。在規(guī)模相當?shù)纳藤Q(mào)、金融企業(yè)或國有企業(yè)任中層及以上職務。
（3）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
6.巴中市恩陽區(qū)恩美物業(yè)服務有限公司副總經(jīng)理
（1）具有大學專科及以上學歷，并持有物業(yè)管理相關職業(yè)技能證書。
（2）熟悉物管工作特性；具有物業(yè)管理實踐經(jīng)驗，在民營物業(yè)管理企業(yè)或國有企業(yè)工作任中層及以上職務經(jīng)歷。
（3）男性年齡在45周歲以下，女性年齡在40周歲以下。
注：年齡計算以報名截止日為準。
四、選聘程序
（一）報名
1.報名時間：2022年6月8日至2022年6月15日（截止于15日24時）。
2.報名方式：本次報名采取網(wǎng)絡報名的方式，不接受現(xiàn)場報名。應聘者通過大巴山人才網(wǎng)（http://m.paula-abdul-images.com/）查看招聘信息，報名時應聘者將報名資料掃描成電子文檔（報名表提供Word文檔）打包成壓縮文件發(fā)送至指定郵箱2291186226@qq.com。標題統(tǒng)一格式：姓名+職位名稱，本次6個職位同時報名，每人限報一個職位。報名提交的電子文檔須清晰可辨。未按規(guī)定格式報名、報名資料不齊全、未在規(guī)定時間內(nèi)報名均作資格不合格處理，責任由應聘者自負。
3.報名資料：
（1）《報名表》（附件1）、《個人承諾書》（附件2）?！秱€人承諾書》需打印簽字后生成掃描件；
（2）本人身份證、學歷、學位、專業(yè)技術(shù)資格證書或職（執(zhí)）業(yè)資格證書、工作經(jīng)歷證明（任職文件、勞動合同等）、近年來主要工作業(yè)績（成果）、獲獎證書等相關材料掃描件；
（3）近期2寸電子版證件照，照片為應聘人員近期的免冠證件照片。
注：1.文件掃描件格式均為JPEG、JPG、PNG、PDF均可，大小在200KB-3M以內(nèi)，要求圖像清晰。
2.證件照格式為JPEG、JPG、PNG均可，大小在5-50KB以內(nèi)，要求圖像清晰。
3.報名咨詢電話：18981697533陳老師
（二）資格審查
按照選聘條件和職位資格要求，對報名人員提供的相關身份信息、學歷學位、任職證明等材料進行資格審查。
符合條件者，將通知提供報名資料原件進行審核。資格審查貫穿選聘全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員有不符合職位選聘資格條件或者有弄虛作假行為的，一律取消聘任資格。
(三）綜合測試
根據(jù)職位需求，采取履歷業(yè)績評價、面試等方式進行綜合測試。綜合測試重點考察應聘者的專業(yè)素養(yǎng)、管理能力及素質(zhì)、從業(yè)經(jīng)歷等。
1.履歷業(yè)績評價。重點考察應聘人員履歷業(yè)績情況與應聘職位的匹配度。履歷業(yè)績評價總分100分，最低合格分數(shù)線為60 分，低于60分的不進入下一環(huán)節(jié)。履歷業(yè)績評價得分占綜合成績的30%。
2.面試。根據(jù)履歷業(yè)績評價得分從高到低的順序，原則按照不低于3:1 的比例確定參加面試人選。擬進入面試的最后一名為2人以上履歷業(yè)績評價得分并列的,并列人員均進入面試。面試比例達不到3:1 的，該職位履歷業(yè)績評價通過人員全部進入面試。面試重點考察應聘者的經(jīng)營管理能力以及個人專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)思維、職業(yè)操守等。面試方式根據(jù)選聘需要合理確定。面試成績總分100分，最低合格分數(shù)線為70分，低于70分的不進入下一環(huán)節(jié)。若面試只有1人的，最低合格分數(shù)線為80分。面試得分占綜合成績的 70%。
(四）確定考察對象
根據(jù)綜合測試結(jié)果，按照綜合測試得分從高到低，第一名確定為該職位考察對象初步人選。對考察對象初步人選組織體檢，體檢費用自理，經(jīng)體檢合格者，確定為考察對象。
(五）組織考察
由巴中市恩陽區(qū)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局和巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司等單位組建考察組，對考察對象的德能勤績廉等情況進行全面考察（含背景調(diào)查)，查閱個人檔案及相關信息等?？疾旆绞礁鶕?jù)職位需要和人選實際合理確定。經(jīng)選聘工作決策機構(gòu)審議研究后，認為某職位確無合適人選的，該職位可取消考察。
(六）確定擬聘人選
根據(jù)考察情況和職位需求，按照人崗相適原則，擇優(yōu)確定擬聘人選。經(jīng)選聘工作決策機構(gòu)審議研究后，認為某職位確無合適人選的，該職位可取消選聘。
(七）聘前公示
在大巴山人才網(wǎng)（http://m.paula-abdul-images.com/）對擬聘人選進行聘前公示，公示期為5個工作日。
(八）辦理聘任
經(jīng)資格審查、綜合測試、體檢、考察并公示合格者，依法依規(guī)辦理聘任手續(xù)，聘期3年。聘任人員試用6個月，試用期包含在聘期內(nèi)。試用期滿，考評合格的正式聘任，不合格的不再聘任。
如聘用期滿，工作成效突出，經(jīng)規(guī)定程序研究后可續(xù)聘。
五、崗位管理與薪酬待遇
（一）聘任人員屬市場化身份，實行任期制和契約化管理，公司董事會按照年度經(jīng)菅業(yè)績目標及任期經(jīng)營業(yè)績目標進行考核，考核結(jié)果作為薪酬發(fā)放、崗位續(xù)聘及退出的重要依據(jù)。聘任人員為機關事業(yè)單位在編人員的，聘任后不再保留原身份。恩陽區(qū)內(nèi)國有企業(yè)人員參與競聘的，個人須先行作出書面承諾，競聘成功后放棄原有身份、解除（或終止)聘任關系后不得要求恢復原有身份。
（二）聘任人員薪酬按照《巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司薪酬制度》規(guī)定發(fā)放。
六、有關問題的說明
（一）關于遞補的說明。選聘過程中，各環(huán)節(jié)因應聘人員放棄或體檢不合格、考察不合格、公示結(jié)果影響聘任等原因出現(xiàn)缺額的，由選聘工作決策機構(gòu)根據(jù)實際情況確定遞補事宜。
（二）落實疫情防控要求。在選聘組織實施過程中，將按照疫情防控有關政策要求，落實防疫措施，必要時將對有關工作安排進行適當調(diào)整或終止受疫情影響地區(qū)應聘者選聘程序，請應聘者理解、支持和配合。
（三）本次選聘主要通過短信、電話等形式通知相關事項，請廣大應聘者保持手機通訊暢通。
（四）本公告未盡事宜由巴中市恩陽區(qū)城鄉(xiāng)建設投資集團有限公司負責解釋。
咨詢電話：0827-5333456（閆老師）
監(jiān)督電話：0827-3368583
附件：1.經(jīng)理層副職報名表
2.個人承諾書
